用制度管人不如以德修身

　　四川省纪委省监察厅近日出台《关于领导干部操办婚丧喜庆等事宜的暂行规定》。明确要求领导干部组织或参与操办本人及近亲属的婚丧嫁娶和乔迁、履新、出国、庆生、升学、开业庆典等事宜时，要求领导干部带头执行中央和省委关于廉洁从政和厉行节约的相关规定，带头廉洁自律，自觉抵制大操大办婚丧喜庆等事宜的不良风气。(9月2日人民网)

　　俗话说人管人累死人，制度管人管死人，制度是静态意义上的法制，是一种实际存在的东西。所以，制度不是人的意识形态的，也就是说制度是社会强加给成员的观念，众所周知，缺乏意识形态，维持秩序的成本就很高，任何一个国家没有意识形态的约束而光靠制度根本是维持不下去的，人永远比制度聪明，人总可以找到逃避制度的方法，也就造就了上有政策，下有对策。

　　古人说不以规矩不能成方圆，但是我们也不能完全否定制度的管理能力，在古代信息闭塞、科技落后、思想固步自封的时代背景下，规矩的确为那一时代齐家治国平天下起到了良好的作用。

　　本来无一物，何处惹尘埃。若领导者们心灵美好、思想清澈，本生无垢，自然不用制度来拂拭杂陈，还能荡涤一切污垢。所以说，制度管人，并不是现在这个时代背景下的良策，修德才是预防和遏制腐败、清理四风的根本途径。

　　以德修身、以德服众、以德领才、以德润才、德才兼备，不只是纳才之本，还是广大领导干部修身之要，加强官德修养势在必行。

　　领导干部们必须要树立坚定的理想信念，纯粹的群众观念，牢记宗旨，从点滴做起，持之以恒，真正做到权为民所用、利为民所谋、情为民所系，在实践中完善自我，与群众交，清澈灵魂。